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Note globale index d’égalité entre les femmes et les hommes : 74

L'index se calcule à partir de 5 indicateurs dont voici les résultats détaillés

• • écart de rémunération femme/homme : 39
  • écart de répartition d'augmentations individuelles : 20
  • augmentation de salaire lors du retour de congé maternité : 0
  • écart de promotion entre les femmes et les hommes : 10
  • parité parmi les dix plus hautes rémunérations : 5

Résultat 2021 : période de référence 01/01/2021 au 31/12/2021